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Descripción y detalle de las actividadesComo Coordinador de Capacitación, será responsable de formar y desarrollar equipos, asegurando su cohesión y crecimiento.Deberá facilitar la comunicación abierta y resolver cualquier conflicto que pueda surgir.Además, tendrá que diseñar e implementar programas de capacitación para empleados, coordinar cursos y asegurar el cumplimiento de todas las disposiciones legales relacionadas con la capacitación, como la elaboración de formatos DC-1, DC-3 y DC-4.También estarás encargado de coordinar la comunicación interna y externa de la empresa, manteniendo la imagen corporativa y asegurando la correcta difusión de la información a través de los medios internos.Supervisarás la realización de cursos y la actualización de descripciones de puesto, asegurando que todoslos empleados reciban su programa de capacitación desde el primer día.Además de asegurar la aplicación sistemática de la filosofía empresarial y la satisfacción del cliente.Experiência y req...
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