Found Description
Responsabilidades
- Gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección para las distintas filiales del grupo, asegurando la atracción del talento adecuado tanto para posiciones industriales como para cargos del sector comercial y de servicios.
- Ser la contraparte de las áreas internas y el nexo con proveedores y plataformas de reclutamiento.
- Gestionar el ciclo completo de selección: levantamiento de perfil, publicación, screening, entrevistas y cierre de proceso.
- Ejecutar procesos para cargos industriales.
- Gestionar procesos de perfiles comerciales, administrativos.
- Administrar solicitudes de contratación y darles seguimiento hasta el cierre.
- Mantener actualizados los flujos y registros en BUK (módulo de reclutamiento).
- Actuar como contraparte con jefaturas y gerencias para el levantamiento de necesidades.
- Gestionar la relación con portales de empleo y consultoras externas.