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Descripción del empleo
Objetivo: Administrar y evaluar la ejecución del servicio de mantenimiento y movimientos a los equipos de refrigeración en el punto de venta, garantizando rutas lógicas que aseguren la productividad, optimizar los recursos, verificando la calidad y el cumplimiento de los objetivos diarios.
Principales Responsabilidades
Evaluar la calidad del servicio mediante auditorías en campo, que permita identificar las áreas de oportunidad en caminadas a reforzar la capacitación del personal técnico.
Requisitos
- Experiencia en Administración de personal
- Carrera a fin o Ingeniería concluida
- Disponibilidad de horario
- Mayores de 25 años
Ofrecemos
- Capacitación constante
- Bono de productividad
- 10% Vales de despensa
- Ayuda escolar y apoyo para lentes graduados
- Caja de ahorro
- Fondo de ahorro
- 30 ...