Responsable De Sala / Bar

Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa y desarrollo de carrera en hostelería y restauración.
Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.
Liderazgo y autonomía en la gestión de equipos y operaciones de sala y bar.
Formación continua y participación en la mejora de procesos y estándares de calidad.
Salario competitivo con posibilidad de mejoras según perfil y desempeño.
Buen ambiente de trabajo y pertenencia a una cadena con reputación y proyección en el sector.

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• Experiencia previa mínima de 2–3 años en un puesto similar dentro del sector de la restauración u hostelería.
  
• Formación en Hostelería, Restauración o áreas afines (valorable).
  
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos, fomentando un buen clima laboral.
  
• Orientación al cliente y a la calidad del servicio.
  
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