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Bicolan rrhh está buscando para empresa cliente un/a HR MANAGER PARA HOTEL que reúna los siguientes requisitos :
Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.
TITULACIÓN UNIVERSITARIA EN GESTIÓN DE RRHH Y GESTION HOTELERA
Experiencia mínima de 2 años en tareas de gestión de los RRHH.
Capacidad avanzada para comprender y comunicarse en inglés (oral y escrito). Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
Habilidades ofimáticas y sobresaliente capacidad de comunicación interpersonal.
FUNCIONES
Dirigir y coordinar todas las actividades de empleo, garantizando la contratación y selección de personal cualificado.
Desarrollar e implementar programas de formación formalizados y de orientación para todos los empleados.
Asesorar a la dirección en cuestiones de legislación laboral y garantizar el cumplimiento de todas las normativas vigentes.
Establecer una p...
Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.
TITULACIÓN UNIVERSITARIA EN GESTIÓN DE RRHH Y GESTION HOTELERA
Experiencia mínima de 2 años en tareas de gestión de los RRHH.
Capacidad avanzada para comprender y comunicarse en inglés (oral y escrito). Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
Habilidades ofimáticas y sobresaliente capacidad de comunicación interpersonal.
FUNCIONES
Dirigir y coordinar todas las actividades de empleo, garantizando la contratación y selección de personal cualificado.
Desarrollar e implementar programas de formación formalizados y de orientación para todos los empleados.
Asesorar a la dirección en cuestiones de legislación laboral y garantizar el cumplimiento de todas las normativas vigentes.
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