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Responsabilidades principales
- Recoger y entender las necesidades de negocio, traducirlas a requerimientos técnicos claros y priorizarlos adecuadamente.
- Gestionar la carga del trabajo del equipo de BI, asegurando una correcta planificación y asignación de tareas.
- Proporcionar visibilidad sobre estimaciones y fechas de entrega de evolutivos y desarrollos.
- Definir, implantar y evolucionar la forma de trabajo del equipo (metodología, procesos, buenas prácticas).
- Anticipar riesgos y problemas, proponiendo soluciones de forma proactiva.
- Garantizar la calidad de los entregables (modelos de datos, informes, integraciones).
- Coordinarse transversalmente con otros equipos para asegurar alineación en los desarrollos.
- Actuar como punto de contacto principal en el ámbito de BI.
Experiencia
- Experiencia previa en roles de liderazgo en BI/Data (mínimo 5 años).
- Experiencia gestionando ...