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**Resumen del puesto**:
El Representante de Recursos Humanos es responsable de ejecutar y dar seguimiento a las políticas, procesos y procedimientos de RRHH en una planta maquiladora.
Su objetivo es apoyar la operación mediante la administración eficiente del personal, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral, la normatividad interna y el buen clima laboral.
**Responsabilidades Principales**
- Impartición del Programa de Inducción a los nuevos ingresos en cuanto a sus derechos y obligaciones.
- Utilización del sistema TRESS para capturar Incidencias Correspondientes (Altas/Bajas, Vacaciones, Permisos, Incapacidades, etc.).
- Elaboración de Prenomina.
- Apoyo en la Implementación de la Comunicación Organizacional (Boletines, Tableros, Juntas de Comunicación, Correo Electrónico, etc.)
- Coordinar actividades de bienestar, clima organizacional y comunicación interna.
- Mantener indicadores de RRHH actualizados (rotación, ausentismo, cli...