Recursos Humanos

**SEGURIDAD PRIVADA**- Diseño y análisis de puestos de trabajo.
- Contratación y selección de empleados.
- Contrataciones foráneas.
- Formación y desarrollo de los empleados.
- Compensación y beneficios.
- Gestión del rendimiento de los empleados.
- Relaciones laborales.
- Compromiso de los empleados y comunicación.
- Altas y bajas del IMSS.
- CUA.
- Elaboración y realización de nóminas semanales y quincenales.
- Reportes mensuales.
**El objetivo de la gestión de Recursos Humanos **es que la empresa cuente con el personal más apto y calificado, que sean bien remunerados, buscar la mayor cantidad de beneficios y establecer las funciones a fin de que cada miembro de la compañía realice su mejor trabajo en cumplimiento de los objetivos de la organización.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $15,****** al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasExperiência:- cuatro: 3 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial