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Resumen del trabajo
Responsable de implementar estrategias efectivas que permitan al equipo alcanzar los objetivos de producción, delegando tareas de acuerdo con las fortalezas y habilidades individuales, y brindando la capacitación necesaria para el cumplimiento de las mismas. Este rol fomenta una cultura de confianza y retroalimentación continua, reconociendo e interpretando los comportamientos y emociones del equipo, y promoviendo un entorno laboral positivo y motivador.
Tareas y responsabilidades principal (funciones esenciales)
- Diseñar y ejecutar planes de desarrollo para los líderes de célula, con el objetivo de fortalecer sus competencias clave.
- Promover una cultura de engagement , creando un ambiente en el que las personas estén motivadas para dar lo mejor de sí mismas.
- Supervisar y asegurar el cumplimiento de las operaciones diarias y planes de producción , garantizando el logro de los indicadores clav...
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