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Intégrez le Collège comme Agent(e) aux ressources humaines et à la paie, où vous soutiendrez les fonctions administratives liées aux employés et à la paie. Ce rôle exige une approche organisée et discrète.
Le candidat recherchés pour ce poste doit démontrer une solide expérience en administration, avec un accent particulier sur la paie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes financières et matérielles pour garantir un fonctionnement fluide. Une formation universitaire en administration ou en comptabilité est souhaitable, complétée par trois ans d'expérience pertinente dans le domaine.
Key Responsibilities:
• Organiser les dossiers des employés efficacement
• Traiter les données de paie avec précision
• Assurer une communication fluide avec les équipes financières
• Gérer les avantages sociaux des employés
• Maintenir les normes de confidentialité dans les opérations
Requirements:
• Diplôme p...
Le candidat recherchés pour ce poste doit démontrer une solide expérience en administration, avec un accent particulier sur la paie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes financières et matérielles pour garantir un fonctionnement fluide. Une formation universitaire en administration ou en comptabilité est souhaitable, complétée par trois ans d'expérience pertinente dans le domaine.
Key Responsibilities:
• Organiser les dossiers des employés efficacement
• Traiter les données de paie avec précision
• Assurer une communication fluide avec les équipes financières
• Gérer les avantages sociaux des employés
• Maintenir les normes de confidentialité dans les opérations
Requirements:
• Diplôme p...