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Responsabilidades Clave
Recopilar, revisar y validar la información diaria de los empleados (asistencia, tiempo extra, ausencias, bonos, deducciones, etc.) para preparar reportes de pre-nómina precisos.
Registrar altas, bajas y modificaciones de empleados en los sistemas de nómina (TRESS/Oracle HR), asegurando el cumplimiento con el
IMSS
.
Gestionar movimientos de empleados ante
IMSS
,
INFONAVIT
,
FONACOT
y otras entidades gubernamentales, garantizando envíos oportunos y precisos.
Analizar variaciones de nómina y generar reportes para Recursos Humanos y Finanzas, asegurando la alineación con lineamientos legales e internos.
Apoyar en auditorías proporcionando información y documentación de nómina clara y organizada.
Colaborar con Recursos Humanos, Finanzas y Operaciones para resolver discrepancias.
Asegurar el cumplimiento con las políticas de la empresa, la legislación laboral y las regulaciones aplicables.
Mantener es...