Found Description
Responsabilidades
- Captación y consolidación de asesores comerciales.
- Formación continuada.
- Planificación del plan semanal de trabajo del equipo.
- Seguimiento, control y consecución de objetivos.
Requisitos
- Personal a cargo: 4‑6 personas.
- Experiencia en el sector seguros y en dirección de equipos comerciales.
- Clara orientación comercial y capacidad resolutiva.
Condiciones
- Jornada completa.
- Salario fijo + variable por ventas, según experiencia aportada.