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Buscamos un/a HRBP (Alt Empordà) para gestionar el capital humano de la compañía. Tu misión será garantizar una gestión eficiente y rigurosa de las Relaciones Laborales y los procesos de Recursos Humanos de la compañía.
Responsabilidades
- Selección y onboarding de nuevos empleados.
- Elaboración y actualización de DPT.
- Gestión de plan de formación.
- Aplicación de las políticas de RRHH establecidas por Dirección.
- Prevención de riesgos laborales.
- Administración de personal: elaboración de nóminas, contratos, altas, bajas, incidencias y documentación laboral.
- Apoyo al cliente interno en la gestión de personas.
- Coordinación con partners externos.
- Coordinación con Administración de Personal y Dirección, asumiendo un rol transversal con soporte a oficinas centrales y fábrica y a los distintos puntos de venta de la empresa.
Requisitos
- Experiencia mínima de 3 años realizan...
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