Found Description
**Vacante para la empresa FAVMA en Guadalajara, Jalisco**:
El HRBP es responsable de gestionar y supervisar todas las funciones de Recursos Humanosen GDL, asegurando que las operaciones de RH se lleven a cabo de manera eficiente y alineada con los objetivos de la empresa.
**Responsabilidades**:
- Reclutamiento y Selección: Realizar procesos de contratación para garantizar la atracción de talento adecuado, desde la publicación de vacantes hasta la integración de nuevos empleados.
- Relaciones Laborales: Manejar y resolver conflictos laborales, asegurar el cumplimiento de normativas laborales y mantener un ambiente de trabajo positivo.
- Contratos y Onboarding: Preparar y gestionar contratos laborales, liderar el proceso de onboarding y asegurar que los nuevos empleados tengan una experiência positiva desde su ingreso.
- Gestión de Archivos: Mantener actualizados los expedientes de los empleados y asegurar el cumplimiento de políticas internas y externas.
- Sistemas ...
El HRBP es responsable de gestionar y supervisar todas las funciones de Recursos Humanosen GDL, asegurando que las operaciones de RH se lleven a cabo de manera eficiente y alineada con los objetivos de la empresa.
**Responsabilidades**:
- Reclutamiento y Selección: Realizar procesos de contratación para garantizar la atracción de talento adecuado, desde la publicación de vacantes hasta la integración de nuevos empleados.
- Relaciones Laborales: Manejar y resolver conflictos laborales, asegurar el cumplimiento de normativas laborales y mantener un ambiente de trabajo positivo.
- Contratos y Onboarding: Preparar y gestionar contratos laborales, liderar el proceso de onboarding y asegurar que los nuevos empleados tengan una experiência positiva desde su ingreso.
- Gestión de Archivos: Mantener actualizados los expedientes de los empleados y asegurar el cumplimiento de políticas internas y externas.
- Sistemas ...