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Como Responsable de RRHH y Nómina, serás el principal punto de contacto para las entidades en España.
Darás soporte operativo a la función global de RRHH, implementando las rutinas diarias de recursos humanos dentro del ámbito nacional.
En detalle, las funciones serán:
- Gestión de la administración de personal.
- Procesos administrativos de RRHH a lo largo del ciclo de vida del empleado (contratos, cartas de oferta, anexos, beneficios, permisos, etc.) y otras tareas administrativas.
- Administración de nómina y beneficios.
- Proporcionar apoyo administrativo en el procesamiento de nóminas, asegurando el registro correcto de asistencia, horas extra y ausencias.
- Apoyar en la gestión de beneficios para empleados como pensiones, seguro médico y otros.
- Coordinación con Controlling y Contabilidad.
- Colaborar regularmente para repor...