Hr Manager

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Human Resources Manager.
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**Responsabilidades**:
- Desarrollar y ejecutar la estrategia integral de Recursos Humanos alineada con los objetivos corporativos.
- Liderar el departamento de RR.
HH., asegurando su desarrollo, desempeño y alineación con la visión del área.
- Dirigir el proceso de reclutamiento y selección, incluida la publicación de vacantes, la revisión de currículums y la realización de entrevistas.
- Ejjecutar el proceso de reclutamiento y selección, especialmente para posiciones clave.
- Diseñar e implementar políticas, procedimientos y prácticas que promuevan una cultura organizacional positiva y un entorno de trabajo seguro.
- Gestionar relaciones laborales, brindando asesoría y resolución de conflictos.
- Dirigir programas de capacitación, desarrollo, planes de carrera y sucesión.
- Supervisar compensaciones, beneficios y equidad interna.
- Analizar métricas de RR.
HH. y preparar ...