Deine Aufgaben:
Du machst mit uns den Unterschied.
In dieser Position steuerst du den Rollout und die Weiterentwicklung des HR Reportings mit SAP Analytics Cloud und Datasphere.Du analysierst und visualisierst alle HR-Daten entlang der Employee Journey (wie z.B. Vergütungsdaten, Daten aus Mitarbeiterbefragungen etc.), um Trends und Optimierungsmöglichkeiten für die HR-Führung und das Tchibo Management zu identifizieren.Du führst Ad-hoc-Analysen für verschiedenste Stakeholder durch, um HR-Initiativen durch quantitative Fakten zu stützen.Du betreust die Talent Module von SAP SuccessFactors und arbeitest dabei eng mit den fachlichen Process Ownern innerhalb des HR-Bereichs sowie mit den Kolleg*innen im IT-Bereich zusammen.Gemeinsam mit unserem HR Digital-Team gestaltest du effiziente HR-Prozesse und findest clevere Lösungen für komplexe Themen.