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Acerca del puesto
Buscamos un experto senior en recompensas y rendimiento altamente experimentado y dedicado para unirse a nuestro equipo global de rendimiento y recompensas dentro de la función de Personas. Como miembro senior de este equipo, desempeñará un papel crucial en la configuración y ejecución de nuestras estrategias globales de gestión del rendimiento, planificación de compensaciones, movilidad global y recompensas y reconocimiento de empleados. Esta posición ofrece una oportunidad única para liderar proyectos impactantes y colaborar con profesionales de toda la organización.
Sus funciones- Desarrollar e implementar estrategias integrales de recompensas totales, incluyendo estructuras de compensación, paquetes de beneficios y esquemas de incentivos, y liderar la evaluación y mejora de los procesos de gestión del rendimiento para garantizar la alineación con las metas y objetivos organizacionales.
- Asistir en la preparación del Comité de Pe...
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