Found Description
Analista de Onboarding
¿Te apasiona contribuir a una excelente experiencia para los nuevos colaboradores? ¡Únete a nuestro equipo!
Objetivo del puesto
Garantizar que los colaboradores de nuevo ingreso cuenten oportunamente con la capacitación, herramientas, equipos de trabajo y uniformes necesarios para desempeñar sus funciones, favoreciendo una integración exitosa, reduciendo la rotación temprana y promoviendo su productividad desde el primer día.
Requisitos
- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
- Experiencia en trato directo con el personal.
- Manejo de paquetería office.
- Excelente actitud de servicio y enfoque a resultados.
- 1 año de experiencia.
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura.
- Edad entre 21 y 30 años.
- Conocimientos: Capacitación, Enfoque a resultados, Microsoft office, Recursos humanos.