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Responsabilidades
- Implementar, parametrizar y dar soporte a los módulos de SAP HCM, con especial foco en nóminas (PY) y gestión de tiempos (PT).
- Participar en la toma de requisitos, análisis funcional, diseño de soluciones y pruebas, asegurando la correcta ejecución de los procesos de nómina y la normativa laboral aplicable.
- Brindar formación a usuarios clave y apoyar en la gestión del cambio para optimizar el uso de la solución.
Requisitos
- Más de 3 años de experiencia en implantaciones y soporte de SAP HCM, especialmente en el módulo de Nóminas (PY).
- Deseable experiencia en integraciones con otros módulos de SAP HCM o SuccessFactors.
- Titulación universitaria en grados STEM, Business o relacionadas.
- Dominio del español; fluidez en inglés deseable.
- Valorable haber cursado certificaciones o estudios de posgrado específicos.
- Valorable conocimiento de otros idiomas.
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