Coordonnateur de l'Expérience Employé HUB

Assurez le bien-être des employés chez HUB en tant que Coordonnateur de l'Expérience Employé. Ce poste exige une présence au bureau au moins quatre jours par semaine et offre un rôle central au sein des équipes RH.
Sous l'égide de la Directrice adjointe des Ressources humaines, votre mission consistera à coordonner des programmes de reconnaissance et gérer le système de rabais corporatifs. Vous serez également essentiel dans les stratégies de rétention d'employés, la rédaction de documents de fin d'emploi et la gestion des communications RH.
Key Responsibilities:
• Coordonner divers programmes de reconnaissance des employés
• Collaborer sur la gestion de l'assurance collective
• Préparer les nouveaux employés avec des ensembles d'accueil
• Assurer le suivi des communications et documents RH
• Participer à la documentation des processus RH
Requirements:
• Diplôme en Ressources humaines ou domaine connexe
• Bilinguisme français-anglais requis
• Connaissan...