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Objetivo del puesto:
El objetivo de la posición es desarrollar y mejorar las habilidades y conocimientos de los colaboradores de Clarios, a través de la planificación, implementación y evaluación de programas de inducción, capacitación y certificación efectivos. Debe ademas soportar el cumplimiento de contenidos y requerimientos legales, del cliente y del negocio relacionados con temas de formación (auditorías - Sa 800, IATF, OSHA, entre otros).
Escolaridad: Licenciaturas en: Admón. de Empresas, Relaciones Industriales, Psicología Desarrollo Organizacional, Ing. Gestión Empresarial, Ing. Industrial.
Experiencia profesional: Capacitación, Desarrollo Organizacional, Administración (por al menos 2 años - incluyendo prácticas profesionales)
Conocimientos específicos: Requisitos legales en materia de capacitación, Requisitos aplicables a clientes de armadoras, I...