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DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:
Liderar la implantación de proyectos de transformación y mejora de organizaciones siguiendo la estrategia LEAN.
RESPONSABILIDADES:
● Planificar la implantación del proyecto con el cliente asegurando los recursos necesarios para el cumplimiento de los objetivos en los plazos previstos
● Liderar la ejecución de las distintas fases del proyecto con los diferentes interlocutores dentro de la empresa para alcanzar los objetivos del mismo
● Guiar y dar soporte en todas las fases del proyecto para la correcta implantación
● Asegurar el cumplimiento de los objetivos y reportar los progresos de la implantación al cliente, así como internamente
● Detectar nuevas necesidades del cliente y ampliaciones/ajustes de los proyectos en cursos
● Contribuir en identificar nuevas oportunidades de negocio
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