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**Descripción**Atraer, retener y desarrollar talento que nos permita tener a los mejores colaboradores.
**Funciones**- Proporcionar indicadores de Headcount y plantilla al Jefe de Cuartel general para ayudarlo a tomar decisiones de sus negocios.
- Reclutamiento y selección de las posiciones asignadas en sucursales correspondientes.
- Administración de la Plantilla de sucursales asignadas.
- Investigación de quejas internas de Liderazgo.
- Acompañamiento de Regionales de Negocio de los procesos de CH y de su gente.
**Experiência en**- Reclutamiento y selección- Nómina y administración de personal- Ley federal de trabajo- Office avanzado**Oferta**- Prestaciones de ley- Horario, 8 hrs diarias de L-V- Seguro de vida- Beneficios: descuentos y convenios, acceso a psicólogo, nutriólogo y odontólogo.
**Requisitos**- Contar con 3 años de experiência en reclutamiento y selección de personal operativo, relaciones laborales, calculo de finiquitos, manejo de conflicto...