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O assistente de atração e seleção apoia o setor de Recursos Humanos no processo de contratação. Ele atua desde a divulgação de vagas e triagem de currículos até o agendamento de entrevistas e apoio na integração de novos funcionários, garantindo que a empresa encontre os talentos certos para cada posição.
As principais responsabilidades incluem:
- Atração e Divulgação: Publicação de vagas em plataformas de emprego, redes sociais e redes de contatos.
- Triagem de Currículos: Análise e seleção de candidatos que possuem o perfil exigido para a vaga.
- Entrevistas e Testes: Agendamento e condução de entrevistas, aplicação de testes técnicos ou comportamentais e dinâmicas de grupo.
- Processo Admissional: Coleta de documentos, encaminhamento para exames médicos e organização do dossiê para a contratação.
- Suporte Administrativo: Atualização de sistemas de RH, controle de planilhas de candidatos e elaboração de relatórios sobre o andament...
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