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Asistente de Recursos Humanos - NAPSNAPS
Objetivo: Brindar soporte a las áreas de reclutamiento, capacitación, seguridad e higiene, clima laboral y procesos administrativos, así como a diversos proyectos del departamento de Recursos Humanos.
Responsabilidades:
- Apoyar en la gestión y seguimiento a los procesos de reclutamiento, selección y contratación de acuerdo a las necesidades de la organización.
- Asistir en la gestión de los servicios brindados a los empleados.
- Controlar y seguir la asistencia de los empleados.
- Apoyar en la aplicación de acciones disciplinarias según el RIT y la LFT, dar seguimiento a temas laborales, hacer recomendaciones y prevenir riesgos laborales.
- Brindar soporte en la función de RRHH apoyando en el llenado y seguimiento de indicadores como rotación, ausentismo, antigüedad y nivel educativo, encuestas de clima, entre otros.
- Coordinar actividades motivacionales y event...
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