Asistente de RR. HH. — Remuneración y Auditoría Minera

Gsl busca un profesional que apoye en el proceso de remuneración del personal. Las responsabilidades incluyen actualizar documentación del personal y confeccionar contratos y desvinculaciones. Se requiere conocimiento en plataformas de clientes y procesos de auditorías laborales.

El puesto es de jornada completa e indefinido, con un salario que varía entre $500.000 y $700.000 al mes. Se valorará experiencia en la gestión de dotaciones y atención de clientes internos.