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Descripción y detalle de las actividades
- Realizar proceso de Reclutamiento y selección de personal Directo e Indirecto
- Recepción y bienvenida de personal de nuevo ingreso el día de Inducción
- Elaboración de métricos de rotación y proceso de reclutamiento diario, semanal y mensual
- Apoyo en planeación de estrategias de atracción
- Recepción de renuncia de personal directo e indirecto y análisis de motivos de rotación
- Apoyo en eventos sociales y recreativos
- Otras actividades asignadas propias del puesto
- Elaboración y actualización de descripciones de puesto de todas las clasificaciones de acuerdo a procedimientos internos del cliente
- Estudios de mercado en la localidad
- Seguimiento en redes sociales de temas de reclutamiento y publicidad de la misma
Experiencia y requisitos
- Estudios de Licenciatura completa en Psicología, Administración de Empresas, Comunicación, Co...
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