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La Oportunidad
Si te unes al equipo de Talent contribuirás300 a la consecución de los objetivos de EY, a través de la mejora continua en la gestión de personas, realizando aportes de valor en la incorporación de talento, formación y desarrollo y en los procesos de transformación empresarial.
Tus responsabilidades claves
- Dar soporte en la implementación de las experiencias de aprendizaje
- Mantener actualizados registros de entrenamientos en LMS
- Crear entrenamientos en sistemas
- Generar reportes de entrenamientos
- Participar en proyectos regionales del área de aprendizaje y desarrollo
- Buscar y seleccionar proveedores
- Dar soporte a plataforma E-Learning
Habilidades y atributos para lograr el éxito
- Trabajo en equipo
- Capacidad para trabajar bajo presión
- Orientación al cliente interno
- Adecuadas relaciones interpersonales
- Adec...