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Funciones principales
- Elaboración de nóminas.
- Gestión de altas y bajas en Seguridad Social.
- Tramitación laboral de autónomos y sociedades.
- Elaboración y presentación de modelos de retenciones.
- Atención y asesoramiento laboral a clientes.
- Gestión de incidencias y apoyo en tareas administrativas laborales.
Requisitos
- Experiencia previa en asesoría laboral.
- Conocimientos sólidos en nóminas, seguros sociales y legislación laboral vigente.
- Capacidad organizativa y atención al detalle.
- Buen trato con cliente y habilidades de comunicación.
- Capacidad para trabajar en equipo y gestionar diferentes tareas simultáneamente.
Qué ofrecemos
- Incorporación a un grupo en crecimiento y con recorrido profesional.
- Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar.
- Posibilidades de desarrollo profesional.
- Condiciones salarial...