Analista de rhn (1)

Responsável pelo administrativo relacionado a gestão de pessoas da loja e também o acompanhamento da conduta dos colaboradores, junto a gerência da loja.

Visita nos setores e demais áreas da loja;

Atendimento ao colaborador;

Resolução das demandas dos colaboradores;

Responsável pelos beneficios, fardamento, questões individuais, conflitos e etc;

Acompanhamento da jornada de trabalho dos colaboradores;

Realizar acompanhamento dos colaboradores através da avaliação de desempenho.

Acompanhamento dos novos colaboradores no período de experiência (45 a 90 dias);

Validação das escalas de trabalho dos colaboradores;

Realizações de eventos internos;

Apoiar o cumprimento das programações de treinamento designado pela empresa;

Orientar os colaboradores para responder pesquisa de clima;

Controle do banco de horas;

Preenchimento de for...