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Atividades
- Responsável por identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento, planejar e conduzir treinamentos presenciais e online, apoiar programas de onboarding, trilhas de aprendizagem e ações de engajamento. Atua no desenvolvimento de lideranças, avaliação de desempenho, acompanhamento de PDI e elaboração de materiais e conteúdos de treinamento.
- Descrição Detalhada:
- Pode executar as atividades em sua totalidade ou parcialmente.
- Atuar no processo completo de recrutamento e seleção, recebendo as vagas por meio de chamados, publicando-as nas plataformas, realizando triagem de currículos e conduzindo hunting ativo e receptivo.
- Realizar contato com candidatos via WhatsApp e plataformas de recrutamento, agendar e conduzir entrevistas por competências, presenciais ou remotas, bem como aplicar testes comportamentais (como o Mapa), analisando seus resultados.
- Elaborar relatórios e pareceres dos candidatos, enca...