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Responsabilidades
Recopilar, analizar y reportar datos de HR para generar insights que mejoren decisiones, experiencia del empleado y resultados del área.
Principales desafíos del rol
- Levantar requerimientos, extraer/limpiar/integrar datos de RR.HH.
- Construir KPIs y dashboards. Analizar tendencias y entregar insights accionables, resguardando confidencialidad y calidad del dato.
Requisitos
- Título profesional de Ingeniería Comercial, Psicología o Sociología.
- Desde 1 año de experiencia en estadística y análisis de datos.
- Deseable: conocimiento y experiencia en SQL, Python y Power BI.
Beneficios
- Compensación competitiva y beneficios financieros que acompañan las distintas etapas de la vida.
- Descuentos exclusivos en todo el ecosistema Falabella (tiendas, marcas y servicios).
- Flexibilidad laboral y políticas de perm...