Advogado(a) trabalhista consultivo

Obrigatório:

• Formação em Direito e inscrição ativa na OAB;
• Interesse genuíno em Direito do Trabalho Empresarial, consultoria preventiva e compliance;
• Perfil proativo, responsável, organizado e atento a prazos, detalhes e padrões de qualidade;
• Boa capacidade de pesquisa jurídica, redação técnica e análise crítica;
• Postura receptiva ao aprendizado, à revisão técnica e ao desenvolvimento contínuo;
• Facilidade para trabalhar em equipe, receber direcionamentos e interagir de forma profissional com clientes;
• Comunicação escrita e verbal clara, objetiva e adequada ao ambiente corporativo;
• Capacidade de lidar simultaneamente com múltiplas demandas, preservando organização, prioridade e qualidade técnica;
• Comprometimento com confidencialidade, ética profissional e proteção das informações dos clientes.

Diferenciais

• Experiência prévia, ainda que como estagiário ou advogado(a) júnior, ...