Found Description
Objetivo del Puesto
Brindar asesoría y seguimiento jurídico en materia laboral, asegurando el cumplimiento legal de la empresa, atención de conflictos laborales y representación ante autoridades correspondientes, contribuyendo a la correcta gestión del capital humano y minimización de riesgos legales.
Requisitos
- Licenciatura en Derecho (Indispensable)
- Cédula profesional indispensable
- Experiencia mínima de 2 años en materia laboral
- Disponibilidad para viajar
- Licencia de conducir vigente (preferente)
- Manejo de paquetería Office
Conocimiento En
- Ley Federal del Trabajo
- Relaciones laborales
- Rescisiones y convenios
- Atención a inspecciones
- Litigio laboral
- Elaboración de contratos y actas administrativas
- Manejo de expedientes laborales
Actividades Principales
- Asesoría legal en materi...