Found Description
Responsabilidades
La misión principal será defender los intereses de la empresa en el ámbito jurídico laboral y de la negociación colectiva, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y convencional vigente en cada momento.
- Representar y defender legalmente a la compañía en procesos judiciales y administrativos de carácter laboral, a todos los niveles y en todas las instancias.
- Representar y defender a la compañía ante la Autoridad Laboral, Inspección de Trabajo, Servicios de mediación, conciliación y arbitraje (individual y colectivo), y cualquier organismo público o privado relacionado con el ámbito laboral.
- Participar en negociaciones colectivas de todo tipo (convenios, acuerdos, huelgas, conflictos).
- Asesorar a la organización en consultas, dudas y problemas laborales, planteando alternativas para su resolución.
- Realizar reuniones de seguimiento e información con las representaciones legales de los trabajadores ...